记者 辛圆
人力资源社会保障部网站周四发布的消息显示，联合印发了《关于失业保险支持企业稳岗扩岗的通知》（简称《通知》），旨在稳定企业岗位，促进青年就业，提升劳动者技能水平。
《通知》通过“两延续一优化”推出三项惠企政策。延续稳岗返还政策，适用企业将获得政策支持至2026年底。中小微企业的返还金额为其上年度实际缴纳失业保险费的60%以内，大型企业为30%以内。社会组织、律师事务所、会计师事务所以及以单位形式参保的个体工商户参照执行。同时，优化了“免申即享”的经办模式，实现主动推送政策信息。扩岗补助政策也延续至2026年底，对吸纳毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生的企业和社会组织，按照每人不超过1500元标准发放补助。
技能提升补贴政策得到优化，参保年限放宽并将受益期限延伸至2026年底。突出职业与岗位的匹配，参保职工或领取失业保险金者，取得特定职业证书的可以申领技能提升补贴。若取得多项急需紧缺职业证书，还可再增加补贴次数，以适应企业岗位需求和区域产业发展。
人社部认为，提升劳动者技能是解决就业结构问题的关键。实施技能提升补贴政策是实施人才强国战略的重要举措，旨在引导劳动者提升技能，增强就业稳定性，满足企业岗位需求、地区产业发展和市场就业需要。
失业保险稳岗返还是防止失业的重要手段，是激励企业承担稳定就业岗位责任的措施。该政策自2015年实施以来，不断调整和优化，持续扩大范围、降低门槛、简化流程。
稳岗返还款项可用于职工生活补助、社会保险缴纳、转岗培训、技能提升培训等，有助于稳定就业岗位并降低企业生产成本。人社部失业保险司负责人表示，这一政策既降低用工成本，又能缓解企业运营压力，同时稳定职工队伍。
稳就业是政府工作的首要任务。2026年《政府工作报告》中提出了城镇调查失业率控制在5.5%左右，城镇新增就业1200万人以上的目标。
近期，关于稳就业的政策措施频频发布。人力资源社会保障部部署了2026年高校毕业生等青年就业服务攻坚行动，从7月至12月，针对离校未就业高校毕业生和登记失业青年，提供全面的就业服务。此前，国务院就业促进和劳动保护工作领导小组发布了《稳岗扩容提质行动方案》，聚焦消费领域，打造中国消费名品方阵，开展服务业促就业行动。
在地方层面，包括贵州、重庆在内的多个地区也推出了稳就业措施。贵州提出了14项促进高校毕业生等青年就业创业的举措，重点面向先进装备制造、新能源新材料、数智产业、现代服务等行业，对接重点项目用工需求，挖掘高新技术企业、专精特新中小企业等就业潜力。重庆市人力社保局和财政局联合印发了《重庆市青年就业见习实施办法》，推出阶梯式留用激励补贴，鼓励见习单位留住优秀见习青年，实现“以见习促就业”。符合条件的见习单位可申领1400元/人/月的基本生活费补贴，以及1
